6月16日下午，市总工会党组书记余季平一行来我区调研职工活动基地建设情况。

今年以来，我区创新服务模式，强化部门联动，推出渔文化村、松江苑、清迈良园等9家职工活动基地，涵盖生态休闲、农耕文化、慢生活体验等类型，植入团建、餐饮、采摘、住宿等10余种消费场景，通过“基层工会点单、基地接单、职工享单”服务闭环，推动工会服务精准下沉，让职工活动从“工会定”变为“职工定”，有效助力文旅消费与乡村振兴深度融合。

余季平一行来到长寿湖职工活动基地（渔文化村），实地查看基地配套设施，详细了解基地功能布局、日常运营管理及职工活动开展情况等。

余季平对我区职工活动基地建设的创新做法和工作成效给予充分肯定。他指出，职工活动基地是工会联系服务基层职工的前沿阵地，是丰富职工业余生活、凝聚职工力量、服务地方发展的重要平台。要始终坚持以职工需求为导向，结合树立和践行正确政绩观学习教育，依托职工活动基地，持续完善“点单—接单—享单”服务模式，积极拓展更多消费场景，推动阵地从“建好”向“用好、用活”转变，不断增强职工获得感、幸福感、归属感。

余季平强调，要着力提升服务阵地建设，聚焦职工需求，推动职工服务阵地向高品质和多样化升级，夯实工会工作根基，延伸工会服务触角，打通服务职工群众“最后一公里”。要健全长效运营管理机制，通过阵地共建、活动共办、资源共享、宣传共推、政策共扶，凝聚各方工作合力，常态化开展春秋游、团建拓展、技能培训等活动，不断提升服务质效。要以阵地建设为抓手，强化职工思想政治引领，团结带领辖区广大职工立足岗位、奋勇争先，积极融入基层治理和高质量发展大局，为地方经济社会高质量发展贡献力量。

区领导李福科、李吉华参加调研。

记者 张申欣 吴顺钊