近年来，县总工会聚焦职工群众急难愁盼，深化“群团强基层·联动促治理”改革，抓实公益托管、职工夜校、青年交友三大暖心服务项目，将服务精准送到职工心坎上，有效提升了职工群众的获得感、幸福感与归属感，为基层治理注入了“工”字品牌的温暖力量。

　　县总工会联动县妇联等群团组织深入园区企业、社区、乡镇摸排，累计梳理汇总有效诉求800余条，精准锁定双职工家庭子女看护难、在岗职工技能提升难、青年职工婚恋交友难三大突出共性难题。全县统筹盘活20余处闲置阵地，联动教育、文旅等部门整合师资、组建志愿队伍，实现需求、资源、服务精准对接。

　　针对双职工家庭子女看护困境，县总工会标准化打造公益托管点位，面向6至12岁职工子女提供课后看护、假期全日托管服务，实行“专职老师+志愿陪护”模式，配套特色课程与完善的安全管理制度。截至目前，累计开设公益托管班22期，服务职工子女3800余人次，家长综合满意度达98.6%。

　　职工夜校推出“晚间线下集中学+线上随时自主学”灵活模式，开设三类公益精品课程，其中文化类培训开展28场，康养服务惠及1200余名职工，兴趣类课程吸引800余名职工参与。青春联谊常态化开展趣味交友活动，已举办20余场，覆盖青年1500余人次，促成30余对青年稳定交往，线上社群进一步拓宽了青年社交圈层。

　　县总工会相关负责人表示，将持续优化服务品牌内涵，扩大服务覆盖面，擦亮工会惠民服务“金字招牌”，以更强力量赋能基层治理。

来   源：彭水日报

作   者：谢晓红

编   辑：李亚军

责   编：赵   琴